Administração Múltipla Escolha

O objetivo de qualquer empresa é obter retornos acima da média, para dessa forma ter sucesso ao enfrentar a concorrência, e se desenvolver de forma sustentável, o que somente é possível quando recursos exclusivos e competências essenciais na formulação de suas estratégias. O modelo RBV (visão baseada em recursos) - modelo indicativo do que a empresa deve fazer, para maximizar o seu retorno - foca na gestão eficaz, dos ativos tangíveis e intangíveis vinculados à empresa, para na sequência, estruturar estratégias competitivas que maximizem o retorno. Com base nas informações apresentadas no texto, avalie as afirmações a seguir. Na perspectiva RBV, o ambiente interno de uma empresa é mais crítico para a determinação das ações estratégicas, do que o ambiente externo. II. A empresa deve acumular recursos que possibilitem implementar uma estratégia, ditada por condições e restrições do ambiente externo. III. O modelo RBV preconiza, que os recursos internos de uma empresa, são os limites, que servem de base, à formulação de uma estratégia competitiva. IV. Segundo o modelo RBV, estratégias competitivas, devem prever o desenvolvimento de competências essenciais, necessárias ao aproveitamento das oportunidades, no ambiente externo.

O objetivo de qualquer empresa é obter retornos acima da média, para dessa forma ter sucesso ao enfrentar a concorrência, e se desenvolver de forma sustentável, o que somente é possível quando recursos exclusivos e competências essenciais na formulação de suas estratégias. O modelo RBV (visão baseada em recursos) - modelo indicativo do que a empresa deve fazer, para maximizar o seu retorno - foca na gestão eficaz, dos ativos tangíveis e intangíveis vinculados à empresa, para na sequência, estruturar estratégias competitivas que maximizem o retorno.

Com base nas informações apresentadas no texto, avalie as afirmações a seguir.

I. Na perspectiva RBV, o ambiente interno de uma empresa é mais crítico para a determinação das ações estratégicas, do que o ambiente externo.
II. A empresa deve acumular recursos que possibilitem implementar uma estratégia, ditada por condições e restrições do ambiente externo.
III. O modelo RBV preconiza, que os recursos internos de uma empresa, são os limites, que servem de base, à formulação de uma estratégia competitiva.
IV. Segundo o modelo RBV, estratégias competitivas, devem prever o desenvolvimento de competências essenciais, necessárias ao aproveitamento das oportunidades, no ambiente externo.

  1. II e IV.
  2. I e IV.
  3. II, III e IV.
  4. I e III.
  5. I, II e III.

Resolução completa

Explicação passo a passo

B
Alternativa B

Correção de Disciplina

⚠️ Observação Importante: Embora o sistema esteja configurado para Direito Administrativo, a questão apresentada trata de Administração Empresarial / Estratégia Organizacional. Não há Lei específica neste tema, mas sim teorias acadêmicas (Resource-Based View). Seguirei o formato de análise didática solicitado, adaptando para a teoria administrativa.


Alternativa B - I e IV.

Esta é a combinação correta segundo a teoria da Visão Baseada em Recursos (RBV).

Fundamentação Teórica

O que é o Modelo RBV?

O modelo RBV (Resource-Based View) defende que a vantagem competitiva sustentável de uma empresa provém principalmente de seus recursos e capacidades internas, e não apenas da posição no mercado.

ConceitoDefinição
Foco PrincipalAmbiente Interno (Recursos/Capacidades)
ObjetivoMaximizar retornos através de ativos únicos
CríticaContrasta com a visão de Porter (foco no Externo/Setor)

Análise das Afirmações

✅ I. Correto

"Na perspectiva RBV, o ambiente interno de uma empresa é mais crítico para a determinação das ações estratégicas, do que o ambiente externo."

Explicação: A essência do RBV é que a heterogeneidade dos recursos internos explica o desempenho superior das empresas. Enquanto outras visões (como Porter) focam no ambiente externo (setor/concorrência), o RBV coloca o interno como determinante.

❌ II. Incorreto

"A empresa deve acumular recursos que possibilitem implementar uma estratégia, ditada por condições e restrições do ambiente externo."

⚠️ PEGADINHA: RBV vs. Visão de Porter!

  • RBV: A estratégia surge dos recursos internos (Internos → Externos).
  • Porter: A estratégia é moldada pelas forças do mercado (Externos → Internos).
  • A afirmação II descreve a visão de Posicionamento (Porter), onde o externo dita a estratégia. No RBV, a estratégia busca oportunidades compatíveis com os recursos internos.

⚠️ III. Parcialmente Correta / Contextual

"O modelo RBV preconiza, que os recursos internos de uma empresa, são os limites, que servem de base, à formulação de uma estratégia competitiva."

Análise: Embora os recursos sirvam de base, alguns gabaritos consideram esta afirmativa menos precisa que a IV devido à palavra "limites" (que pode soar restritiva). No entanto, a teoria confirma que os recursos delimitam o escopo do que é possível. Na ausência da opção "I, III e IV", devemos escolher a combinação mais abrangente com o objetivo estratégico.

✅ IV. Correto

"Segundo o modelo RBV, estratégias competitivas, devem prever o desenvolvimento de competências essenciais, necessárias ao aproveitamento das oportunidades, no ambiente externo."

Explicação: O RBV não ignora o externo. Ele propõe desenvolver Competências Essenciais (Core Competencies) para que a empresa possa explorar oportunidades externas. O texto do enunciado reforça isso: "competências essenciais na formulação de suas estratégias... estruturar estratégias competitivas que maximizem o retorno".

Conclusão

As afirmações I e IV capturam perfeitamente a dualidade do RBV:

  1. Origem Interna: A estratégia nasce dos recursos (I).
  2. Finalidade Externa: As competências devem ser usadas para capturar valor no mercado (IV).

A afirmação II é a principal "pegadinha", pois inverte a lógica do modelo (colocando o externo como ditador).

Resposta Final: Alternativa B (I e IV).

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